Trop c’est trop

lundi 8 novembre 2010
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Séminaire SMISP 2010 : trop c’est trop !! il est temps de réagir

Sept mois d’existence des ARS et tous les dysfonctionnements prévus commencent à émerger dans un climat d’opacité et d’arbitraire.

Au cours de deux journées de séminaire, la quarantaine de MISP présents ont pu échanger et partager leurs expériences de cette nouvelle organisation mais aussi leurs doutes et leurs nombreuses interrogations sur l’avenir de notre métier.

Vous trouverez le compte rendu détaillé du séminaire dans le dernier SMISP INFO de novembre, mais sur certains point cruciaux, le comportement des directeurs généraux des ARS est inadmissible, et la passivité de notre ministère incompréhensible !!

Il y a urgence à réagir, à nous faire entendre avec toute la force voulue, aussi l’ensemble des membres du bureau et des délégués régionaux et représentants des sections syndicales ont décidé d’actions immédiates et concrètes pour la défense de tous les collègues sur trois problématiques :

• Les astreintes : leur cadre juridique et leurs conditions. Un courrier a été adressé à Mme Wargon, Secrétaire Générale pour solliciter d’urgence une réunion avec toutes les personnes concernées

• Les avancements de grade à la CAP de promotion du 3 décembre : devant les injustices flagrantes créées par l’autoritarisme et les décisions arbitraires des DGARS, un courrier a été envoyé à Mme Kirry Directrice des ressources Humaines pour lui rappeler ses engagements antérieurs à défendre ses agents dans les ARS et à instaurer un dialogue social constructif.

• La souffrance au travail des agents : pressions éthiques, faiblesse de reconnaissance professionnelle, absence de médecins du travail….. Dans un courrier adressé à tous les DGARS, le SMISP dénonce, au-delà des MISP, une véritable maltraitance institutionnelle pour l’ensemble des agents des ARS.

Les semaines à venir seront importantes et nombre d’entre vous serons amenés à y participer.

Nous invitons dès à présent tous les MISP à se mobiliser et à suivre attentivement les informations qui leur seront apportées par leurs représentants régionaux et dans les SMISP INFO.


Brèves

Dernière heure

mercredi 3 mai

Prolongation de la date limite pour l’inscription au concours de MISP 2017.
Un récent arrêté, paru au JO du 3 mai, prolonge jusqu’au 11 mai la date limite d’inscription au concours de MISP 2017 (voir ci-dessous).

Une nouvelle menace pour la santé publique

mercredi 12 octobre 2016

La nouvelle agence de santé publique ("Santé Publique France") vient de recevoir comme cadeau de naissance... une perte de 5 % de ses moyens financiers et humains pour 2017 alors même que les établissements qu’elle rassemble (INVS, INPES, EPRUS, ADALIS) avaient déjà subi d’importantes baisses de leurs budgets et de leurs effectifs ces dernières années. L’UNSA santé publique et le SNAPA (Syndicat national autonome du personnel des agences sanitaires) dénoncent cette mesure dans un communiqué de presse (lire ici).

Concours pour l’accès au corps des MISP

samedi 8 octobre 2016

Deux arrêtés, datés du 9 septembre, viennent de paraître aux journaux officiels des 16 et 23 septembre 2016. Le premier fixe les règles d’organisation générale et la nature de l’épreuve des concours pour le recrutement des médecins inspecteurs de santé publique ; le second autorise, au titre de l’année 2016, l’ouverture du concours.
Lire les arrêtés ici et et voir l’article ci-contre.
Les textes ont été complétés par une instruction en date du 5 octobre précisant les conditions d’organisation du concours. L’épreuve orale d’admission est fixée au 26 novembre. Attention à la date limite de dépôt des dossiers de candidature : le 26 octobre . Lire cette instruction. Pour tous renseignements : drh- concours@sg.social.gouv.fr.

Préparation au concours de MISP

mardi 27 septembre 2016

L’EHESP organise les 13 et 14 octobre prochains, une préparation pour le concours de recrutement de MISP 2016. Les modalités et les dossiers d’inscription sont mis en ligne sur le site de l’école www.ehesp.fr (lien ici).

Offre d’emploi l’ABM recrute.

vendredi 23 septembre 2016

L’Agence de biomédecine recrute un nouveau responsable de la mission d’inspection sur un contrat de détachement ou de mise à disposition d’une durée de 3 ans, renouvelables. La fiche de poste apparaît très intéressante et conviendrait particulièrement à un MISP. Le poste est à pourvoir au plus tard le 1er novembre 2016 ; c’est donc urgent.
Consultez ici l’offre d’emploi.